Наказание работодателей за работу в карантин
2 апреля Путин подписал Указ о продлении нерабочих дней до 30 апреля
Что грозит за работу в нерабочие дни до 30 апреля
Указы Президента обязательны для исполнения на всей территории России (ч. 2 ст. 90 Конституции РФ). Некоторые считают, что работодателя максимум накажут за то, что те заставили сотрудников выйти на работу в нерабочие дни. То есть как за нарушение трудового законодательства. Компанию — на сумму от 30 тыс. до 50 тыс. руб., предпринимателей — на 1000—5000 руб. (п. 1 ст. 5.27 КоАП).
Но такое мнение ошибочно. Нерабочие дни ввели, чтобы снизить распространение эпидемии коронавируса.
Значит, ответственность работодателю грозит за другие, более серьезные нарушения. Работодателя могут наказать за несоблюдение санитарно-эпидемиологических правил. Уголовная ответственность наступит для руководителя компании, если докажут, что его действия повлекли негативные последствия для людей. Риск заразится вирусом увеличивается в транспорте и общественных местах. Значит, в зоне риска развлекательные и торговые центры, кафе, рестораны, и прочие заведения, куда массово приходят посетители. Также рискуют работодатели, чьи работники до сих пор ходят в офис. Статья по теме: Справка и пропуск на работу на время карантина — регионы РФ Не отправили работника на карантин В России карантин обязаны соблюдать граждане, прибывшие из-за границы, и проживающие с ними. До 14 апреля дома должны сидеть москвичи старше 65 лет и лица, имеющие хронические заболевания (п. 5 Указа Мэра Москвы от 23.03.2020 № 26-УМ). Всех, кто попал под домашний карантин, кроме сдачи анализа обязывают подписать документы об ответственности за нарушение. Эпидемиологические службы таким образом выносят постановление о "режиме самоизоляции". С 30 марта самоизоляция введена для всех граждан во многих регионах РФ. Выходить можно на работу, но только если эта работа есть в исключениях, поименованных в Указе Путина от 25 марта 2020 г № 206. Как накажут. За соблюдением карантинных мероприятий и режима самоизоляции следят сотрудники ОВД совместно с представителями Роспотребнадзора. Если вы считаете, что вас не поймают, то ошибаетесь. Только 26 марта в России привлекли к административной ответственности более 500 человек. Граждан штрафуют на сумму от 100 до 1000 руб. (ст. 6.3, п. 1 ст. 19.4 и п. 1 ст. 19.5 КоАП). Если докажут, что гражданин нарушил карантин из-за работодателя, компанию оштрафуют на сумму от 10 000 до 20 000 руб., предпринимателей — на 500—1000 руб. Также могут приостановить деятельность до 90 суток (ст. 6.3 КоАП). Действующие штрафы совсем небольшие, но в Госдуму уже поступил проект изменений в КоАП. Новые штрафы за нарушение режима карантина в условиях угрозы распространения заболевания будут такими: для физлиц 15 000—40 000 руб. за первое нарушение и 150 000—300 000 руб. за второе нарушение; для руководителей компаний и ИП — 50 000—150 000 руб. и 300 000—500 000 руб. соответственно; для компаний — 200 000—500 000 руб. и 500 000—1 000 000 руб. соответственно.
Пропустили больных на работу
Если сотрудники продолжают ходить в офис, то работодатель должен соблюдать меры предосторожности -- ограничить контакты, измерить температуру, купить антисептики (письмо Роспотребнадзора от 10.03.2020 № 02/3853-2020-27). Компании, которые пренебрегают этими мерами, рискую допустить на работу больных. Если на рабочем месте окажется больной с повышенной температурой, директора могут оштрафовать Как накажут. Действия компании могут повлечь негативные последствия. Например, от больного коронавирусом работника может заразиться весь штат. Тогда директора компании по новым нормам оштрафуют на сумму от 500 000 до 1 млн руб., лишат права заниматься определенной деятельностью или лишат свободы до трех лет (п. 1 ст. 236 УК). Также в некоторых регионах предусмотрены отдельные штрафы за подобные нарушения. Например, в Москве штраф за нарушение требований в области защиты населения и территорий города от чрезвычайных ситуаций равен от 4000 до 5000 руб. (ст. 3.18 Закона г. Москвы от 21.11.2007 № 45).
Новые штрафы
Эксперт Надежда Самкова подчеркнула, что Путин сделал выходные для конкретных мер — чтобы уберечь работников от коронавируса. А тут уже случай серьезный. "На данный момент времени в Госдуму внесен законопроект под номером N 929651-7 о введении уголовной ответственности при нарушении санитарно-эпидемиологических правил", — сказала эксперт.
Новые штрафы для работодателей в КоАП — закон принят Госдума приняла закон о новых штрафах за нарушение карантина при коронавирусе. "Документом усилено наказание за нарушение санитарно-эпидемиологических правил, повлекшее по неосторожности массовое заболевание людей. Наказание предлагается установить в виде штрафа от 500 тыс. до 1 млн рублей либо лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет, либо лишения свободы на срок до трех лет", — сказано на сайте Госдумы. Статья по теме: Справка и пропуск на работу на время карантина — регионы РФ Законом устанавливается административная ответственность за нарушение действующих санитарных правил и гигиенических нормативов, невыполнение санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий, совершенные в период режима чрезвычайной ситуации или при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, либо в период осуществления карантина.
Штрафы составляют: для граждан от 15 тыс. до 40 тыс. рублей, для должностных лиц – от 50 тыс. до 150 тыс. рублей, ИП – от 50 тыс. до 150 тыс. рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток, для юрлиц – от 200 тыс. до 500 тыс. рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток
03 апреля 2020
Наказание работодателей за работу в карантин
2 апреля Путин подписал Указ о продлении нерабочих дней до 30 апреля
Что грозит за работу в нерабочие дни до 30 апреля
Указы Президента обязательны для исполнения на всей территории России (ч. 2 ст. 90 Конституции РФ). Некоторые считают, что работодателя максимум накажут за то, что те заставили сотрудников выйти на работу в нерабочие дни. То есть как за нарушение трудового законодательства. Компанию — на сумму от 30 тыс. до 50 тыс. руб., предпринимателей — на 1000—5000 руб. (п. 1 ст. 5.27 КоАП).
Но такое мнение ошибочно. Нерабочие дни ввели, чтобы снизить распространение эпидемии коронавируса.
Значит, ответственность работодателю грозит за другие, более серьезные нарушения. Работодателя могут наказать за несоблюдение санитарно-эпидемиологических правил. Уголовная ответственность наступит для руководителя компании, если докажут, что его действия повлекли негативные последствия для людей. Риск заразится вирусом увеличивается в транспорте и общественных местах. Значит, в зоне риска развлекательные и торговые центры, кафе, рестораны, и прочие заведения, куда массово приходят посетители. Также рискуют работодатели, чьи работники до сих пор ходят в офис. Статья по теме: Справка и пропуск на работу на время карантина — регионы РФ Не отправили работника на карантин В России карантин обязаны соблюдать граждане, прибывшие из-за границы, и проживающие с ними. До 14 апреля дома должны сидеть москвичи старше 65 лет и лица, имеющие хронические заболевания (п. 5 Указа Мэра Москвы от 23.03.2020 № 26-УМ). Всех, кто попал под домашний карантин, кроме сдачи анализа обязывают подписать документы об ответственности за нарушение. Эпидемиологические службы таким образом выносят постановление о "режиме самоизоляции". С 30 марта самоизоляция введена для всех граждан во многих регионах РФ. Выходить можно на работу, но только если эта работа есть в исключениях, поименованных в Указе Путина от 25 марта 2020 г № 206. Как накажут. За соблюдением карантинных мероприятий и режима самоизоляции следят сотрудники ОВД совместно с представителями Роспотребнадзора. Если вы считаете, что вас не поймают, то ошибаетесь. Только 26 марта в России привлекли к административной ответственности более 500 человек. Граждан штрафуют на сумму от 100 до 1000 руб. (ст. 6.3, п. 1 ст. 19.4 и п. 1 ст. 19.5 КоАП). Если докажут, что гражданин нарушил карантин из-за работодателя, компанию оштрафуют на сумму от 10 000 до 20 000 руб., предпринимателей — на 500—1000 руб. Также могут приостановить деятельность до 90 суток (ст. 6.3 КоАП). Действующие штрафы совсем небольшие, но в Госдуму уже поступил проект изменений в КоАП. Новые штрафы за нарушение режима карантина в условиях угрозы распространения заболевания будут такими: для физлиц 15 000—40 000 руб. за первое нарушение и 150 000—300 000 руб. за второе нарушение; для руководителей компаний и ИП — 50 000—150 000 руб. и 300 000—500 000 руб. соответственно; для компаний — 200 000—500 000 руб. и 500 000—1 000 000 руб. соответственно.
Пропустили больных на работу
Если сотрудники продолжают ходить в офис, то работодатель должен соблюдать меры предосторожности -- ограничить контакты, измерить температуру, купить антисептики (письмо Роспотребнадзора от 10.03.2020 № 02/3853-2020-27). Компании, которые пренебрегают этими мерами, рискую допустить на работу больных. Если на рабочем месте окажется больной с повышенной температурой, директора могут оштрафовать Как накажут. Действия компании могут повлечь негативные последствия. Например, от больного коронавирусом работника может заразиться весь штат. Тогда директора компании по новым нормам оштрафуют на сумму от 500 000 до 1 млн руб., лишат права заниматься определенной деятельностью или лишат свободы до трех лет (п. 1 ст. 236 УК). Также в некоторых регионах предусмотрены отдельные штрафы за подобные нарушения. Например, в Москве штраф за нарушение требований в области защиты населения и территорий города от чрезвычайных ситуаций равен от 4000 до 5000 руб. (ст. 3.18 Закона г. Москвы от 21.11.2007 № 45).
Новые штрафы
Эксперт Надежда Самкова подчеркнула, что Путин сделал выходные для конкретных мер — чтобы уберечь работников от коронавируса. А тут уже случай серьезный. "На данный момент времени в Госдуму внесен законопроект под номером N 929651-7 о введении уголовной ответственности при нарушении санитарно-эпидемиологических правил", — сказала эксперт.
Новые штрафы для работодателей в КоАП — закон принят Госдума приняла закон о новых штрафах за нарушение карантина при коронавирусе. "Документом усилено наказание за нарушение санитарно-эпидемиологических правил, повлекшее по неосторожности массовое заболевание людей. Наказание предлагается установить в виде штрафа от 500 тыс. до 1 млн рублей либо лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет, либо лишения свободы на срок до трех лет", — сказано на сайте Госдумы. Статья по теме: Справка и пропуск на работу на время карантина — регионы РФ Законом устанавливается административная ответственность за нарушение действующих санитарных правил и гигиенических нормативов, невыполнение санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий, совершенные в период режима чрезвычайной ситуации или при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, либо в период осуществления карантина.
Штрафы составляют: для граждан от 15 тыс. до 40 тыс. рублей, для должностных лиц – от 50 тыс. до 150 тыс. рублей, ИП – от 50 тыс. до 150 тыс. рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток, для юрлиц – от 200 тыс. до 500 тыс. рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток
Вестник электропрофсоюза
